所属栏目：职称评审 发布时间：2022-05-10浏览量:635
职称评定对作者的要求是比较高的，论文是职称评定的加分项，职称评定是不认可样刊的。见刊并且被检索是职称论文的要求，样刊指的是刊有作者论文的杂志，在发表之前是要印几本样刊的，看看效果，如果哪里有需要修改的地方再进行修改。所以职称单位是不认可样刊的。
作者在评职称之前要了解清楚职称单位的评职文件，满足要求才能晋升职称的，没有见刊且没有被检索的论文自然是不能评职称的。职称评定对作者的学历、工作经验以及学术成果都是有要求的，职称是有级别划分的，分为助理职称、中级职称以及高级职称。接下来，根据这个问题详细的说说：
1.助理：
需上交：一寸和两寸照片各两张、身份证复印件2份、学历证复印件、工作总结、技术报告一份。
2.中级职称：
需上交：一寸和两寸照片各四张、身份证复印件2份、学历证复印件、助理工程师职称、原有职称复印件、个人简历、职称计算机、职称英语、工作总结、专业论文5000字以上、获奖证书、评审表需本单位盖章。
3.高级：
需上交：一寸和两寸照片各四张、身份证复印件2份、学历证复印件、原有中级职称复印件、个人简历、工作总结、项目(工程)成功案例、外语考试合格证书、微机培训合格证书、水平能力测试合格证书、专业技术聘书、专业论文5000字以上、评审表需单位盖章。
以上是针对样刊可以用来当评职称的材料吗的内容介绍，仅供相关人士参考，如果有人员想要了解更多关于职称评定的内容，欢迎咨询本站的在线编辑为您解答。